Hello-Site.ru. Бесплатный конструктор сайтов.

Нягань. Город, где я...

Татьяна Опрышко: Мечтаю, чтобы люди начали проявлять инициативу

Часто жизнь как дорога. Движешься и кажется – всё это временно, настоящее начнётся где-то там, за поворотом. Но однажды понимаешь: а ведь ты уже там, где и должен быть, именно это место – твоя жизнь, твоя судьба. Для Татьяны Опрышко такой жизнью и судьбой стала Нягань.

Она приехала 25-летней в этот северный, тогда ещё не обустроенный город с мужем и маленьким сыном из столицы. Не сказать, что за «длинным рублём» – в Москве были двухкомнатная квартира и хорошо оплачиваемая работа на ювелирном заводе. Коллеги недоумевали: «Таня, зачем тебе это нужно?!» Но по молодости всё кажется легко – подняться с одного места, пожить в новом… К тому же, новое место казалось тогда временным.
Что не временное, осознала только через много лет. Когда дети – двое сыновей – выросли и выбрали Нягань своим городом, здесь нашли любимую работу, встретили своих будущих жен, родили внуков. Тогда поняла: Нягань – это и есть «моё, родное».



Нягань не отпустила



А тогда Татьяна Дмитриевна стала работником жилищно-коммунального хозяйства, это первая няганская запись в трудовой книжке. В должности заместителя директора молодежного комплекса общежитий в Первом микрорайоне пригодилась ее строительная специальность, ведь это и содержание зданий, и ремонты. По природе общительная, она с радостью окунулась в работу, в бурную жизнь молодого города.
Здесь, в Нягани, родился младший сын Дмитрий. С первым мужем жизнь, к сожалению, не сложилась – он ушел из семьи. И хотя оставил бывшей жене московскую квартиру, Нягань обратно в столицу не отпустила: здесь была интересная работа, здесь она нашла свою настоящую любовь. С Николаем расписались в 1995 году, а, в целом, душа в душу прожили вместе уже более трех десятков лет. «Я благодарна ему за то, что правильно воспитал моих детей. Они хорошие люди, работящие, непьющие, у них благополучные семьи. Без его мужского участия я бы, наверное, не смогла воспитать их такими».



И пожары, и залития



Вторая её любовь – работа. То самое ЖКХ, в которое то и дело летят стрелы ненависти отдельных горожан. А она, как только пришла в эту сферу, поняла – это её дело. Ступенька за ступенькой осваивала профессию, которая до недавних пор и профессией-то не считалась.
В 1995 году в Нягани открылось новое предприятие – Управление по ремонту и обслуживанию вахтовых посёлков, куда Татьяна Опрышко пришла работать мастером. Все вагон-городки и общежития были в ведении этого предприятия – 2 237 вагонов (цифру помнит до сих пор). В подчинении молодой женщины были плотники, электрики, сантехники, специализированная техника. «У меня все получалось, – рассказывает Татьяна Опрышко. – В каком-то смысле было легко, потому что отношение людей к работе тогда было несколько иным. Работали с желанием, хотели показать качество…»
Её профессионализм ценили, а в 2002-м году Татьяне Опрышко предложили возглавить ЖЭУ-7. С одной стороны, это было повышение, с другой – должность хлопотная. ЖЭУ обслуживало те же вагончики и общежития, а не новые дома. Ночью приходилось выезжать и на пожары, и на залития.
Многие няганские старожилы, уже выехавшие их тех вагонов, до сих пор с уважением относятся к бывшему начальнику своего ЖЭУ-7. Говорят, что никогда не отказывала Татьяна Дмитриевна в помощи, более того – знала каждую семью. «Я прошла все эти вагончики собственными ногами, сама была на всех аварийных ситуациях. Машин, как сейчас, у нас тогда не было, в лучшем случае на мусоровозах ездили. А у меня был очень разбросанный участок, так что в резиновых сапогах там много походила», – рассказывает Татьяна Опрышко.


Некабинетная начальница



В стране тем временем активно продвигалась реформа ЖКХ. Новый Жилищный кодекс превращал жителей многоквартирных домов в собственников. Правительство ставило задачу перед муниципалитетами: частными должны стать все организации по управлению многоквартирными домами. В 2004 году управляющие компании и ТСЖ стали создаваться в Нягани. Татьяне Опрышко предложили «взять» две УК – РЭК и «Жилкомсервис».
«Когда мы стали создавать первые ТСЖ, люди отнеслись с недоверием, – рассказывает Татьяна Опрышко. – А ведь это было обязательным условием для участия Нягани в программах капитального ремонта. Тогда софинансирование от жителей требовалось в размере всего 5% (теперь мы оплачиваем его полностью взносами на капремонт), 95% добавляло государство. Теперь-то видно, что выгадали как раз те дома, где успели провести ремонт по этим программам. Хотя, в целом, по капремонту наш город идет очень хорошо, порядка 88% фонда уже отремонтировано».
Рос город, росли дети. Старший Юрий создал транспортный бизнес вместе с родным отцом. Младший Дмитрий после окончания вуза в Екатеринбурге вернулся в Нягань и стал работать вместе с матерью, главным инженером в управляющей компании. «Мне всегда хотелось передать свои знания и умения, и я была рада, что младшему сыну эта профессия оказалась интересна», – говорит Татьяна Опрышко.
В 2011 году ей предложили возглавить Управление городского хозяйства. «Там была моя стихия, проработала в УГХ 5 лет, – рассказывает Татьяна Дмитриева. – Подрядчики, навести порядок, провести субботник… Я устраивала конкурсы между дворами, на лучшую управляющую компанию, ТСЖ. Да и сейчас постоянно общаюсь с руководителями управляющих компаний, ТСЖ – всех хорошо знаю, это моя среда».
Она, действительно, никогда не была кабинетной начальницей. В ЖКХ ведь такая работа – спасать чей-то уют приходится «по колено в воде, ещё и сверху капает». И сразу видно: кто есть кто. Татьяна Опрышко всегда была на переднем крае: выезжала на аварийные ситуации, порывы, порою до утра рядом со слесарями и сантехниками, не перекладывала ответственность на плечи замов. Она стала одним из самых компетентных специалистов в ЖКХ Нягани. Но любимая работа и родной город готовили этой любви не одно испытание.


Попала под руку



В 2013 году Нягань была потрясена: стало известно, что в адрес ряда руководителей, в том числе Татьяны Опрышко, поступали нешуточные угрозы. «На тот момент это было очень страшно, – рассказывает Татьяна Дмитриевна. – Только представьте: прийти на почту и получить похоронный венок»!
А началось с того, что руководитель компании, которая занималась вывозом мусора в городе, решил «пойти на принцип». И стал вывозить исключительно тот объем ТБО, который предусмотрен тарифом. А это, как правило, меньше, чем собирается на контейнерных площадках возле домов. Во дворах стали скапливаться горы мусора. Тогда руководители управляющих компаний закупили несколько мусоровозов и начали вывозить ТБО своими силами. Город стал чище. И тут возникли посылки с венками.
С источником угроз разобрались правоохранительные органы, был суд. «Я не держу на него обиду, – говорит Татьяна Опрышко. – Хотя он был довольно близким нашей семье человеком, дружил с моим мужем, наши дети до сих пор дружат… Он сам объяснил мне это так, мол, Татьяна, ты просто под руку попала, всем – значит всем».
История отчасти продолжается. Вывоз мусора с 1 мая этого года переходит от управляющих организаций к новому мощному оператору. И нет никакой гарантии, что «Югра-Экология» также не «пойдет на принцип», начав вывозить мусор строго по нормативу, – такие условия обсуждаются.
«То есть мы возвращаемся к тому, от чего уже ушли! – восклицает Татьяна Опрышко. – Ветки, шины, ботва, строительный мусор – все, что люди зачастую выносят на контейнерную площадку, вывозиться не будет…». Про эту проблему Татьяна Дмитриевна говорит с особой болью. Дело в том, что с нею связан не так давно отшумевший скандал, ударивший не только по самой Татьяне Опрышко, но и по ее семье. Этому предшествовал её переход в чиновники.
Своим заместителем по направлению ЖКХ в администрацию Татьяну Опрышко в 2016 году пригласил глава города Иван Ямашев. Она не сразу согласилась, не желая принимать на себя ещё большую ответственность. Но понимала, что в городе идет большое строительство по целевым программам, снос аварийного жилья, ЖКХ выходит на первый план.
За два года ее работы как минимум удалось снизить риск аварийности на сетях и количество аварийных ситуаций. А потом Татьяна Опрышко оказалась в центре скандала, в прессе её обвинили в «кумовстве». Поводом стали те самые контракты на вывоз мусора, которые в свое время стали заключать управляющие компании, ведь одну из них теперь возглавлял её сын Дмитрий.
«Назывались какие-то невероятные цифры контрактов, – говорит Татьяна Дмитриевна. – Хотя, во-первых, на эти тендеры может подать заявку любой желающий, во-вторых, суммы платятся управляющей компании по факту только за выполненную работу, в-третьих, таких подрядчиков шесть, все наши управляющие компании. Конечно, я была этой ситуацией просто разбита. Хотя очень ценю, что люди, которые знают меня, не поверили в эту историю».


Жить этим городом



Она ушла с должности заместителя главы, но сам глава города не хотел терять профессионала и предложил Татьяне Опрышко стать его помощником по ЖКХ. Заботы отрасли и города – ее заботы: «Нягань – это моя жизнь. Я благодарна, что сюда приехала, что здесь родился мой младший сын. Это город, где живут мои дети и внуки. Мне хочется, чтобы он был ещё краше, ещё чище».
«А что касается ЖКХ… Моя мечта, чтобы люди начали проявлять инициативу, качества хозяина. Тот же частный сектор, 5 и 6 микрорайоны, строящиеся микрорайоны – надо создавать территориальное общественное самоуправление. Сегодня жители многоквартирных домов оплачивают и тротуары, и контейнерные площадки, и детские площадки. А почему в частном секторе мы не можем объединиться? Ведь в других городах Югры эти товарищества уже себя показали. Нужен нам дворник убрать общественную дорогу – наняли дворника. Нужно покосить траву – покосили газоны. Сама живу в Поселке, в старом доме, поэтому хочется заняться частным сектором и создать ТОСы, докричаться до людей: мы, прежде всего, сами должны навести порядок», – говорит Татьяна Опрышко.
О ЖКХ, его проблемах и решениях этих проблем Опрышко может рассказать многое. А также о людях, которые рядом с нею помогают этому городу жить, расти и расцветать. В нашем разговоре Тать- яна Дмитриевна где-то вскользь обронила фразу: «она тоже живёт этим городом». Сказала о ком-то, а получилось – о себе.